Fokusområden, nyckelinitiativ, målsättningar och styrning – Folkhälsan Välfärds hållbarhetsrapport är här!
Folkhälsan Välfärds hållbarhetsarbete bygger på fyra fokusområden, som stärker varandra: ett meningsfullt liv (kunder), ett hållbart arbetsliv (medarbetare), samhällspåverkan och miljöansvar. De valda områdena speglar bolagets övertygelse om att hållbar utveckling börjar i mötet mellan människor. Nu har Folkhälsan Välfärds första hållbarhetsrapport publicerats.
Hållbarhetsrapporten för år 2025 är Folkhälsan Välfärds första samlade beskrivning av bolagets verksamhet ur hållbarhetsperspektiv, och markerar en startpunkt för ett mer strukturerat hållbarhetsarbete.
- Det här är en början. Nu sätter vi ord på det vi redan gör, och får ett verktyg så vi kan gå från att täppa till luckor till att aktivt driva utvecklingen. Vår kunniga projektledare Åsa Rehn och vår samarbetspartner Impaktly har tagit oss så här långt, och nu bygger vi vidare, säger Folkhälsan Välfärds vd Anna Litonius.
I rapporten ingår, förutom siffror, fakta och målsättningar, beskrivningar av hur bolaget ser på de valda fokusområdena, de gjorda väsentlighetsanalyserna och nyckelinitiativen från året som gick. Den berättar hur hållbarhetsansvaret styrs och hur Folkhälsan Välfärd vill positionera sig på området.
- Vi vill vara öppna med både våra styrkor och våra utmaningar i rapporten. Våra stora tillgångar är våra engagerade medarbetare, vår utvecklingsvilja och vårt nära samarbete inom Folkhälsan. Samtidigt står vi inför välkända hållbarhetsutmaningar: kompetens- och personalförsörjning, ökade behov hos klienterna, ekonomiska ramar som kräver prioriteringar och nödvändiga anpassningar för att minska vårt klimatavtryck. Vi vill utveckla våra tjänster tillsammans, så de håller på lång sikt, både för dem vi är till för och för våra medarbetare, säger Anna Litonius.
Folkhälsan Välfärd är det största bolaget inom Folkhälsankoncernen, och med sin serviceproduktion för ett stort antal kunder är avtrycket betydande. Att inleda arbetet med hela Folkhälsans hållbarhetsrapportering just i Folkhälsan Välfärd var naturligt.
- Folkhälsan Välfärd har gjort en omfattande insats för att ta fram sin första hållbarhetsrapport, och jag är glad att vi har fått en så gedigen start på rapporteringen av hållbarhetsarbetet. Folkhälsan Välfärd Ab är vårt största bolag, med drygt 900 anställda, så det var naturligt att börja arbetet här. Nu har vi en grund och en modell att arbeta vidare med, vilket kommer att underlätta arbetet framåt, säger Samfundet Folkhälsans vd Anna Hellerstedt.
Ladda ner Folkhälsan Välfärds hållbarhetsrapport 2025 här
